El 2018 fue el último año en que los trabajadores, incluido doctores y enfermeras, de EsSalud lograron un convenio de aumento salarial. Esperaban que lo mismo sucediera para el 2019, sin embargo, ahora corre el riesgo de no concretarse tras la publicación del Decreto de Urgencia 014, que permite la negociación colectiva en el sector público. Y es que si bien otorga —parcialmente— la posibilidad de negociar mejores sueldos a trabajadores que no accedían por muchos años a un convenio colectivo; pone mayores límites a otros que sí lograron consensuar, entre ellos, a los médicos y trabajadores de EsSalud.

https://larepublica.pe/economia/2020/02/02/negociacion-colectiva-sindicato-de-essalud-denuncia-ante-la-oit-al-gobierno-por-decreto-de-urgencia/